调查显示英国企业高管薪酬明显下降 或体现新趋
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摘要:【环球网综合报道】据英国路透社8月3日报道,调查显示,由于政府和投资人不断打压过高收入,2016年英国百家大型企业执行官的薪酬总额下降了13%。 这项由英国特许人事和发展协会

  【环球网综合报道】据英国路透社8月3日报道,调查显示,由于政府和投资人不断打压过高收入,2016年英国百家大型企业执行官的薪酬总额下降了13%。

  这项由英国特许人事和发展协会(CIPD)与高薪中心(HighPayCentre)智囊团共同发起的调查显示,2016年100家英国富时指数首席执行官员薪酬中间值为345万英镑(约合人民币3049万元),低于2015年397万英镑(约合人民币3505万元),略高于2010年。调查还指出,男性董事比女性董事收入高出近两倍。但大部分董事薪酬仍是普通工人的100倍。

  本次削减虽数额不大,却有着积极的意义。但断不可以沾沾自喜。管理和公司治理,养老金和终身储蓄协会的政策领导卢克希尔德亚德表示,许多公司在这个问题上忽视股东的反馈,而且绝大多数的退休金投资人认为董事长与普通职工间的收入差距过于悬殊。

作者:admin 来源:未知 发布于2019-04-04 12:05
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